لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
فرمت فایل word و قابل ویرایش و پرینت
تعداد صفحات: 16
ملاحظات علمی
کشورژاپن با داشتن یکی از عالی ترین استانداردهای آموزشی، از نرخ باسوادی بالایی برخوردار میباشد. در حدود 93 درصد کودکان وارد مقطع تکمیلی متوسطه شده، و تقریباً تمامی آنان فارغ التحصیل میشوند. ژاپن در سال 2000، با نرخ 40 درصد بالاترین نرخ تعداد ثبت نام را در جهان توسعه یافته دارا بوده و تعداد کثیری دانشگاه دولتی و خصوصی جهت خدمت به مردم داشته است.ژاپن به طرزی شگفت انگیز با تغییر ساختار جمعیت مواجه میشود، با پایین آوردن نرخ زاد و ولد و افزایش انتظارات از زندگی، جمعیت افراد بزرگسال به میزان چشمگیری رو به افزایش گذاشته است. یکی از عواقب این مسئله این است که دیگر دانشجوی ژاپنی کافی جهت پر کردن تمام دانشگاههای ژاپن وجود ندارد، به این معنا دانشگاهها بزودی مجبور میشوند در خارج از کشور بدنبال دانشجو باشند و یا باید استانداردهای تکمیل کننده بازار داخلی برای دانشجویان را ارتقاء بخشند. به طور کلی میتوان گفت که تحصیل در ژاپن، برای دانشجویان خارجی روز به روز آسانترمیشود.آموزش ابتدایی ومقدماتی متوسطه تادهه1950به نرخ ثبت نام بیش از99%رسیده بودوتقریباَهمان نرخ راتازمان حاضرنگه داشته است.درحالیکه درسال1950تعداددانشآموزان راهی آموزش متوسطه تقریباَ6740300نفربود،این رقم دردهه 90 به بیش از105میلیون نفربالغ گردید.تعداد دانشآموزان راهی کالجهایادانشگاها تاسال 1995،تقریباَبه 600000بالغ میگردید،
درحالیکه این تعداددرسال1950 فقط 770000نفربود.سهم فارغ التحصیلان مدارس متوسطه عازم موسسات آموزش عالی قبل از1990زیر35%بوده است ،اماتاسال 1998به 42%افزایش یافته است.
امروزه ،95% دانشآموزان ژاپنی در نوعی از برنامه پیش دبستانی شکل کودکستان و یا در مهد کودک روزانه ثبت نام میکنند(پیک 1992، توبین و ووداویدسون1989) دانشآموزان پس 6 سال را در مدرسه ابتدایی(شوگاکو)، 3 سال در دوره مقدماتی متوسطه (چوگاکوه)، و3 سال را در دبیرستان (کوتاگاکو)سپری میکنند.تقریباً 30% از دانشآموزان سطح دبیرستان در مدارس خصوصی ثبت نام میکنند (اداره آمار 1993).همچنین مدارس ویژهای در تمام سطوح برای دانشآموزان دارای معلولیتهای جدی ونیز برای تعداد اندکی از نخبگان وجود دارد که توسط ملت سرمایه گذاری شده و دبیرستانهای 5 ساله هستند. با این وجود، ثبت نام در مدارس ویژه و مدارس 5 ساله درصد اندکی از کل ثبت نام ها را شامل میشود.
روند ثبت نامی کودکان در مدارس مختلف طی سال 1996
درصد پسران خصوصی دولتی سطح مدرسه
8/50% 1474661 377522 مراکز پیش دبستانی
2/51% 67609 8515262 مدارس ابتدایی
2/51% 231406 4449760 مدارس مقدماتی متوسطه
3/50% 1457607 3405120 مدارس تکمیلی متوسطه
3/62% 885 86334 مدارس استثنایی
3/82% 484819 38819 آموزش عالی
7/68% 1820407 661398 دانشگاهها
آموزش برای دانشآموزان از 6 تا 15 سال اجباری است (یعنی برای دانشآموزان سطوح ابتدایی و راهنمایی).
این آموزش رایگان است، اگر چه که والدین باید وسایل لازم همچون روپوش، کیتهای ریاضی، ومجموعه های خوشنویسی را تهیه نمایند مدارس ابتدایی معمولاً در مناطق نزدیک به خانه کودک قرار دارند، و در طول سالهای دبستان گروههای کوچکی از کودکان (به راهنمایی دانشآموزان بزرگتر یکی از، والدین یا معلم ) را میتوان دید که پیاده روانه مدرسه هستند. در پایان سال سوم راهنمایی، دانشآموزان باید دبیرستانی را که خواهان ورود به آن هستند، انتخاب کنند و اغلب باید در امتحانات ورودی آن شرکت کنند درحالیکه تقریباً تمام کودکان تا سطح دبیرستان ادامه تحصیل میدهند، اما ضمانتی برای قبولی آنها در دبیرستان وجود ندارد.
دانشآموزان چند امکان برای ورود به دبیرستان دارند. اول از همه،دبیرستان هایی دولتی، خصوصی، وتعدادی معدودی دبیرستانهای با سرمایه گذاری ملی وجود ندارند.در بخش خصوصی ودولتی، دبیرستانهای علمی یا غیر علمی میتوانند شامل حال دانشآموزان شوند. حدود 25% دانشآموزان بالاخره وارد بخش غیرعلمی میشوند، اگر چه که بیشتر آنها اصولاً امید دارند که به دبیرستانهای علمی وارد شوند (منبوشوMombusho(1993)). آنهایی که نمیتوانند وارد دبیرستان ودولتی تمام وقت یا خصوصی شوند ممکن است در دوره های مکاتبهای و آموزشگاههایی وجود ندارند که آماده پذیرش دانشآموزانی هستند که نتوانستهاند جای دیگری در سیستم آموزشی پیدا کنند.
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
فرمت فایل word و قابل ویرایش و پرینت
تعداد صفحات: 99
موضوع تحقیق :
جغرافیای و صنعت توریسم کشور ژاپن
استاد ارجمند :
سرکار خانم دکتر علیزاده
گردآورنده :
ناهید علیرضایی
پاییز 85
فهرست مطالب
عنوان صفحه
معرفی مختصر از کشور ژاپن 3
ملاحظات تاریخی 3
ملاحظات جغرافیایی 10
ملاحظات سیاسی 10
ملاحظات اقتصادی 11
ملاحظات علمی 13
ارتباطات 16
جمعیت 17
زبان و مذهب 17
اشتغال 18
نقاط دیدنی – توریسم 18
هزینه خوردگی در ژاپن: تاریخچه 23
واکسیناسیون در ژاپن 25
واکسن های اجباری-رایگان 26
هزینه تبلیغات در ژاپن افزایش یافت 28
راهبردهای جدید برای علم و تکنولوژی در ژاپن 29
واردات نفت ژاپن از ایران افزایش یافت 33
در ژاپن، مرکز سوانح رانندگی بجای دادگاه 35
اشاره: 35
امتیازات رسیدگی در مرکز حل اختلاف: 37
آمارها: 39
ژاپن سرزمین صنعت تابان 42
وضعیت اجتماعی : 43
اقلیت مسلمان در ژاپن 44
صنعت توریسم و نحوه اداره آن در ژاپن 49
بازار جهانگردی ژاپن 50
تاریخچه آموزشی 53
نخستین نظام مدرسه ای 54
مدارس کیوتو 56
دوران سلحشوری و رزم آوری 56
بودیسم و آموزش 58
اولین مدارس مسیحی ژاپن 59
آموزش در دوران ادو 60
توسعة مدارس طبقاتی 62
تراکویا در دورة ادو 63
مدرنیسم آموزشی 65
اطلاعاتی در مورد بمب اتم : 71
چرا بمب روی هیروشیما ریخته شد : 72
هیروشیما قبل از بمباران 73
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
فرمت فایل word و قابل ویرایش و پرینت
تعداد صفحات: 3
به نظر شما چه عاملی باعث تمایز ژاپن از بقیه کشورهای آسیایی شده و دلیل پویایی آن چیست؟مسلما دلیل آن بسیار پیچیده است. برخی پشتکار ژاپنیها را دلیل میدانند و بعضی نظام اقتصادی، سیاسی و اجتماعی ژاپن قبل از مدرن شدن. به باور اینان، بسیاری از ارزشها در ژاپن هممواره در جایگاه واقعی خود قرار داشتند، مثل ارزشهای زمان توکوگاوا در ژاپن. در واقع، سطح سواد و تحصیلات، اقتصاد ژاپن را به طرز غیر معمولی برای پیشرفت آماده کرد.
همانطور که میدانید در اوایل قرن 19، متوسط طول عمر و استانداردهای زندگی در ژاپن تفاوت چندانی با کشورهای اروپایی نداشت و بههیچوجه از آنها بدتر نبود. میخواهم بگویم ژاپن پیش از قرن 19هم کشور واقعا پیشرفته ای محسوب می شد و شرایط امروزین ادامه شرایط جامعه آن زمان و پیشرفت است.اما پس از سال 1868 تغییرات در ژاپن رخ داد. بعضی از این تغییرات مربوط به ماهیت رهبری ژاپن و نگرش آن نسبت به بحران و واکنش به آن بود. ژاپنیها نظاره گر شکست چین در برابر غربیها بودند که نتیجهاش از دست رفتن مقدار زیادی از قدرت و خودمختاری آن کشور شد. همچنین چینیها کنترل خود را نظام صادرات و واردات، سیستم تعرفه گمرکی و حتی مناطقی همچون هنگکنگ و بنادر تجاری از دست دادند. رهبران ژاپن نظاره گر استعمار آسیای جنوب شرقی به دست غربیها هم بودند و میکوشیدند خود را از این آسیبها در امان نگه دارند. به همین خاطر به سرعت و هدفمند، تغییر را در جامعه و سیستم اداره کشور را نهادینه کردند. خلاصه کنم، رویکرد رهبری ژاپن به بحران، و پاسخ آن به بحران موتور پیشرفت ژاپن است.
نقش موسسه تحقیقات فرهنگی در این میان چیست؟
به عنوان یک مرکز، نسبت به تصویرمان در جامعه بسیار حساس هستیم . دولت ژاپن از ما حمایت مالی میکند و برای دریافت این حمایت و نیز پرداخت مالیات، براساس محصولی که تولید میکنیم، یعنی مقالات تحقیقی، حمایت میشویم. ما موزه یا نمایشگاه نیستیم و بنابراین باید تلاش کنیم تا دیده شویم. راه دیده شدن هم عبور از گذر رسانه هاست. اینجا ما روزهایی به نام روز رسانه ها ترتیب میدهیم و از خبرنگاران تمام روزنامههای ملی و خبرنگاران تلویزیونهای محلی مختلف دعوت می کنیم تا بیایند و در جریان آخرین فعالیتها و برنامههای مرکز قرار بگیرند. بعضی از محققان مرکز هم ستون هفتگی در روزنامه ها دارند. در مجموع تلاش میکنیم به کمک انتشاراتمان فعالیتهای مرکز را تبلیغ و رسانهها را به نوشتن مقالاتی درباره مرکزمان تشویق کنیم.
یعنی به تعامل فرهنگ و رسانه اهمیت میدهید؟
فکر میکنم در پس پرسش شما نوعی رویکرد سیاسی نهفته است که مرکزما بسیار در باره آن حساس است. چون بخشی از تعریف ما از این مرکز، تعریفی بینالمللی و تعاونی است. این موضوع مانع میشود تصویری واحدی از فرهنگ ارائه دهیم. بسیاری از دانشگاهیان غرب نگاهی منفی در باره تاسیس این مرکز داشتند و و فکر می کردند محافظه کاران ژاپن برای به نمایش گذاشتن برتری ژاپن از آن استفاده خواهند کرد. این در حالی است که به نظر من تحمل ایدههای جدید و روشها و برداشتهای نو برای این مرکز مهم تر از ارائه یک برنامه مشخص است.
ادامه رشد سرمایهگذاری و صادرات موجب شد رشد تولید ناخالص داخلی چهارمین اقتصاد جهان با وجود اقداماتی که دولت این کشور برای جلوگیری از رشد صادرات انجام داده، همچنان در سطح بسیار بالایی ادامه یابد.با ادامه رشد سریعالسیر اقتصادی فعلی چین، این کشور تا سال 2008 آلمان را کنار خواهد زد و به جایگاه سومین اقتصاد بزرگ جهان دست خواهد یافت. چین در سال 2005 نیز انگلستان را از رتبه چهارم جهان کنار زده بود.تولید ناخالص ملی چین در سایه رشد شدید صنعتیسازی، شهرنشینی، جذب سرمایهگذاری، و عضویت در سازمان جهانی تجارت در پنج سال اخیر و از سال 2001 تاکنون تقریبا دو برابر شده است.کشور چین در بخش الکترونیک و فناوری اطلاعات نیز توانست از کشور آمریکا که به عنوان بزرگترین عرضهکننده کالاهای فناوری اطلاعات است سبقت بگیرد.بر اساس گزارش سایت ،KATAWEBاز جمله پیشرفتهای این کشور در زمینه عرضه و تولید رایانههای لپ تاپ،تلفنهای همراه و دوربینهای دیجیتالی است.بر اساس تحقیقات صورت گرفته صادرات کشور چین در سال جاری میلادی نسبت به سال گذشته میلادی با رشد ۴۶درصدی مواجه بوده به طوریکه به ۱۸۰ میلیارد دلار رسیده است.کشور چین در میزان کلی ارزش تجارت تولیدات فناوری ارتباطات و اطلاعات به کشور آمریکا نزدیک شده است.ارزش صادرات و واردات در این کشور در سال گذشته میلادی ۳۲۹میلیارد دلار بوده است.بطوریکه ارزش صادرات آمریکا در برابر با ۱۴۹میلیارد دلار بوده که با ۱۲درصد رشد در مقایسه با سال گذشته روبرو بوده است.
انجام ده ها پروژه موفق اقتصادی از سد سازی و ساخت بزرگترینها(چه سد چه پل چه مجتمع توریستی و....) گرفته تا برنامه سفر به ماه.
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
فرمت فایل word و قابل ویرایش و پرینت
تعداد صفحات: 76
عنوان صفحه
پیشگفتار………………………………………..………………………………………………………3
1) مقدمه: 4
2) وضعیت راهبردی نظام شایسته سالار 5
اهداف: 7
ویژگیهای نظام شایسته سالاری مطلوب 8
روند مطلوب انتخاب و انتصاب مدیریت 12
ملزومات نظام انتخاب و انتصاب مدیران 13
فرایند شایسته سالاری 15
3) مدیران شایسته در نظام جمهوری اسلامی ایران 20
1- جایگاه مدیریت 20
2- ویژگیهای شغلی و نقشهای مدیران 21
3- خصوصیات و ویژگیهای فردی مدیران 25
4-تواناییهای مدیران 30
5- مهارتهای مدیران 32
6- شایستگیهای مدیریتی 32
7- جمعبندی 35
8- کشف متغیرهای انتخاب و پرورش مدیران درایران 36
4- مطالعات تطبیقی 41
شیوه استخدام و ارتقاء در فرانسه 41
شایسته سالاری در ژاپن 44
شیوه استخدام و ارتقاء در انگلیس 46
نظام استخدام و ارتقا در آمریکا 55
نظام شایستهسالاری در کره جنوبی 58
5)جداول: 61
6)منابع: 75
پیشگفتار
در دهههای اخیر، مدیریت به عنوان یکی از مهمترین عناصر توسعه به شمار آمده و در ارزیابی و مقایسه کشورهای در حال توسعه، بررسی الگوها و شیوههای مدیریت نیز مورد توجه قرار گرفته است. تغییرات وسیعی که در نقش دولتها به وقوع پیوسته، دولتها را عملاً با رویکردهای جدید روبرو ساخته که نتیجه قطعی آن تغییر موقعیت نسبی دولتها بوده است.
بطور کلی نظام اداری هر حکومتی مبین نگرش دولت به نحوه اداره و مدیریت کشور میباشد و نقش نظام اداری در ساختارهای اقتصادی، سیاسی، اجتماعی و فرهنگی و تأثیر آن در تحقق اهداف نظامهای کلان جامعه به اندازهای تعیین کننده است که بدون داشتن نظام اداری کارآمد و اثربخش، دست یازیدن به اهداف فوق عملی نیست. از اینرو کشورهای مختلف، اصلاح نظام اداری و بهبود مدیریت را به عنوان پیشنیاز اصلی توسعه و یک هدف اساسی پیگیری مینمایند.
در کشور ما در طول سالهای اخیر مطالعات و تحقیقات متعددی در این راستا به عمل آمده و اقدامات موثری آغاز گردیده است که از جمله اهم آنها، تدوین برنامه هفتگانه تحول اداری در کشور توسط سازمان مدیریت و برنامهریزی کشور و تصویب آن در هیأت وزیران میباشد.
در ارتباط با برنامه سوم آن ، تحت عنوان “ اصلاح نظامهای مدیریتی” مطالعات مختلفی در این دفتر بعمل آمده که از جمله آنها مطالعه در زمینه استقرار نظام انتخاب، انتصاب و تغییر مدیران با جهتگیری شایستهسالاری و ثبات در مدیریتها میباشد که نتایج حاصله به مصوبه شورای عالی اداری تحت عنوان “ضوابط انتخاب و انتصاب و تغییر مدیران” انجامید. در این مطالعه به عنوان یکی از پروژههای مطالعاتی در راستای تحقق اهداف مورد نظر در زمینه شایستهسالاری و اثربخشی مدیریتها، ضمن بررسی مبانی علمی و نظری، تجارب برخی از کشورهای توسعه یافته از جمله فرانسه، ژاپن، آمریکا، انگلیس و کره جنوبی نیز مورد بررسی قرار گرفته است.
از جناب آقای عسگری آزاد معاون محترم امور مدیریت و منابع انسانی سازمان که با هدایت و رهنمودهای اثربخش خود و همچنین از کارشناسان و اساتیدی که در انجام مطالعات ما را مساعدت و همراهی فرمودند سپاسگزاریم.
سازمان مدیریت و برنامهریزی کشور
دفتر بهبود مدیریت و ارزیابی عملکرد
بهار 1382